本报讯民办高校怎样在坚持正确办学方向的前提下实现良好的社会与经济效益，西安欧亚培训学院在实践中作出了较好的回答。这所学院注重人才投资，各项事业发展很快，3年间，学院由数百名师生迅速发展为拥有3000多名师生、教学年投资上亿元的全日制综合性民办学校，受到国家和陕西省有关部委的表彰。
西安欧亚培训学院是国家高等教育学历文凭考试试点院校和国家“教育科学九五规划重点课题”实验学校，目前开设有大专起点本科，高中起点本科、专科和大专预科。这所学院迅速发展的秘诀在于“人才投资”。创建伊始，学校人才少，财力弱，但他们坚持把为社会培养急需的高素质人才作为办学方向，坚持“以人为本办学，以德为本育人”，改革旧的教学模式，大力推行素质教育。前几年，我国保险事业刚刚兴起，他们立即克服师资困难，千方百计在民办高校中首开保险专业；我国农业急需高中级人才，他们又开设了农业专业课；针对高校学生技能相对较差的状况，他们又在每个专业开设了计算机、汽车驾驶等课程。经费紧张，他们宁可在其他方面过紧日子，也要保证聘到教师及时开课。结果，他们的毕业生很受社会欢迎。去年自学考试，有的专业平均成绩高出西安市40分以上。每年学院都要和省内外百余家企业单位签订毕业生就业推荐安置协议，毕业生往往被争抢一空。
生源的增加带来了好的效益。学院董事长兼院长胡建波认为：民办高校要取之于社会，更要服务于社会，要在人才建设上舍得投资。他们除投入资金用于改善教学和师生生活环境之外，主要在吸引和培养高素质师资方面花钱，为今后发展积累后劲。经过几年努力，目前学院已拥有一支优秀的、业务素质高的教师队伍，其中有博士、硕士，有教授及外籍教师等，高级职称者占百分之四十。近日学院委托陕西省人才交流中心代管人事事务。这样，学院工作人员的档案管理、职称评审、出国、工龄的计算、工资调整、养老、户口等都能得到满意的处理，解除了教职工的后顾之忧，提高了他们的工作积极性，许多有志于教育事业的人士奔向学院。除在岗的数百名教职工外，学院尚有储备教师1000余人。他们的办学经验，受到教育主管部门的肯定和各界的赞扬，这所学院被全国民办高教委评为“全国民办高校先进单位”，被陕西省教委评为“陕西省明星学校”，还被文化部、民政部评为“中国公益事业先进单位”。
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